Kreativität im Unternehmen?

Welcher der folgenden Sätze ist richtig?

Kreativität? Bei uns wird gearbeitet und nicht gespielt.
Wirtschaft hat nichts mit Kreativität zu tun, sondern mit Umsatz und Rendite.
Kreativ sind bei uns die Werbler die brauchen das.

Stimmt: Keiner! Zumindest nicht in hoch innovativen, erfolgreichen Unternehmen.

Kreativität ist kein künstlerisches Privileg und erst recht keine mehr oder weniger nützliche seelische Störung. Im Gegenteil: Kreativität ist eine grundsätzliche Kompetenz, die allen Menschen eigen ist. Sie ist die Basis dafür, dass wir Menschen uns überhaupt etwas anderes vorstellen können als das, was gerade in diesem Moment ist. Ohne unsere kreative Kompetenz wären wir nicht in der Lage, selbst einfache Lösungsstrategien zu entwickeln. Ganz zu schweigen davon, in unserer hochkomplexen Welt auf irgendeinem Gebiet erfolgreich zu sein.

Im Zusammenhang mit Strategischem Innovationsmanagement wirft das nun einige Fragen auf. Zum Beispiel:

Wie viele erfolgreiche Unternehmer sind in Ihrer Organisation beschäftigt?
(Hier zählen auch Mitarbeiter, die sich erfolgreich wie Unternehmer verhalten, das heißt, die mit so viel Engagement und Verantwortung bei der Sache sind, als wäre es ihr eigenes Unternehmen.)
Welche Freiräume haben die Mitarbeiter in Ihrem Unernehmen – nicht nur, um an der Entwicklung neuer Lösungen zu arbeiten, sondern um geeignete Ziele zu definieren?

... to be continued

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