Sind Innovationen und Kreativität Chefsache in Ihrem Unternehmen?

Leider hört man noch viel zu oft: „Innovationen machen bei uns die Entwickler. Und Kreativität brauchen wir fürs Marketing.” Immerhin das, könnte man antworten. Aber falsch ist es dennoch.

Innovationsmanagement ist eine strategische Management-Aufgabe. Deshalb ist es Chefsache – auch, aber nicht nur. Denn strategisches Innovationsmanagement bedeutet, die gesamte Organisaition auf Innovationen und Veränderungen auszurichten, jeden Bereich, jede Abteilung und jeden Mitarbeiter.

Strategisches Innovationsmanagement bezieht sich auf die Unternehmensvision, findet seinen Niederschlag im Unternehmensleitbild und ist integraler Bestandteil der gelebten Unternehmenskultur.

Strategisches Innovationsmanagement kann nur dann ein wirkliches Momentum entwickeln, Wachstums- und Marktpotentiale erschließen, Alleinstellungsmerkmale schaffen und sichern, wenn es im Unternehmen wirklich implementiert ist. Es bestimmt die Organisationsstruktur ebenso mit wie die Geschäftsprozesse und die Gestaltung der Beziehungen des Unternehmens zur Unternehmensumwelt.

Strategisches Innovationsmanagement ist Unternehmenssache und damit ist es  – auch – Chefsache.

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